Esettanulmány – BE-BO 2002 KFT
📍 Esettanulmány – BE-BO 2002 KFT
Képzés
Kereskedelmi értékesítő
Résztvevők száma
nem megadott
Cél
Szakmai színvonal egységesítése, dolgozói motiváció növelése
🧩 A kihívás
A cég kezdetben tartott a duális képzés elindításától, elsősorban az adminisztrációs terhek miatt. Az új rendszer átláthatatlannak tűnt, és kérdéses volt, hogyan illeszthető be a napi működésbe.
✅ A megoldás: Edukor
Átvállalta a dokumentációs terheket
Rugalmas szervezéssel támogatta a cég igényeit
Segített a tanulók haladásának nyomon követésében
🚀 Eredmény
A dolgozók pontosabban és kevesebb hibával dolgoznak, nőtt a csapatkohézió.
A cégvezető így fogalmazott:
„Többségben az erő!” – azaz együtt könnyebb volt végigcsinálni.